鼎漢文化日--有你&有我
不知不覺，鼎漢企業文化建設的步伐已經走過了近一年的時間。一年前的夏天，鼎漢各個分子公司的管理者齊聚北京，一起回顧了企業的發展歷程，一起討論了企業的發展戰略和定位，一起見證了鼎漢愿景、使命和核心價值觀的誕生。
2016年的8月17日，鼎漢技術總部開展企業文化啟動大會，共同宣誓共建鼎漢文化。從那日開始，各種形式的企業文化宣傳活動熱烈而有序的在各地展開。
2017年8月17日和24日，鼎漢北京總部和深圳、東莞的鼎漢人，分別開展了豐富多彩的“鼎漢文化日”活動，以紀念及回顧一年來文化建設的點點滴滴，同時，進一步探討和理解我們的愿景、使命和價值觀。
每位鼎漢人都是公司文化的代言人、都是展現公司文化的載體、都是宣揚公司文化的大使。在文化建設的過程中，每位鼎漢人，才是真正的主導者、執行者和監督者，企業文化就是員工自身。當我們為了解決客戶提出的需求迎難而上的時候，當我們為了維護公司的利益而堅守原則的時候，當我們為了提升素質和能力而勤奮刻苦的時候，當我們為了做好一件哪怕是小事而精益求精的時候，都是在踐行企業文化。對公司負責、對客戶負責、對自己負責，就是用實際行動對企業文化進行最好的詮釋。
鼎漢集團董事長顧慶偉在鼎漢文化日發言
員工活動進行中
員工活動合影
公司愿景的實現離不開每位鼎漢人的攜手共進，踐行企業文化，從我做起，讓我們成為勇于擔當、說到做到、追求卓越、合作共贏的鼎漢人，助力鼎漢向著“成為軌道交通行業最值得信賴的國際一流企業”邁進，將“技術推動行業進步、實現人類幸福出行”的公司使命亦作為個人的神圣的職業使命，成就個人的卓越，成就公司的輝煌！
